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今日は1日中ボーナス査定の会議。各課の長が6点満点で

部下の自己目標の達成度合いと評価項目を採点して点数化

するんだけど、ようするに甘い支店長と辛い部門長がいて

なんとも公平感が無いと毎年問題になるわけ。

まぁ、わたしなんかこれでも昔は教員目指していたんで

成績表をつけるのはぜんぜん問題なくホイホイやっちゃう。

だけど神経質なタイプは機械的に判断しないで「あの時

協力的じゃなかった」とか、「素直じゃないところがある」

とか恨みツラミを持ち出すから面倒くさいのなんのってね。



どうせ自分の部下なんだから予算要求でもしたらいいのに

「これは、つけすぎです」とか言ってくるから経費節減方と

しては有り難いけど、ちょっと複雑な会議だったよ。

きょうはピクセルが午前中851円まであったんだね。これ

見ていたら絶対飛び乗ったな。金曜日の会議中は「飛び乗るな」

は鉄則ですな。


ピクセル(0000)買い 000 売り 000 +00000
昭和HD(0000)買い 000 売り 000 +00000

今日の成果  0円(最終更新16:45)